2022抚州市临川区第一人民医院招聘150人公告

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    发布于:09月05日 11:17  浏览量:878  来源:未知

单位介绍

抚州市临川区第一人民医院的前身是临川县人民医院,创建于1951年,座落在临川区行政中心上顿渡。医院为综合性二级甲等医院,现有编制床位480张,员工620余人,是临川区最主要的大型综合性公立医院。

招聘岗位及应聘条件

一、医师岗位(88人)及专业要求(不限时间长年招聘)

二、临床药师岗位(2人)及专业要求

三、护理岗位(50人)及专业要求

四、党务、行政后勤岗位(10人)及专业等要求

五、医师岗位其他应聘条件

学历条件:

1、未取得执业医师资格者:全日制本科及以上学历,获得学士及以上学位,2020至2022年毕业生,进行过规范化培训者可放宽至2018年毕业者;

2、取得医师资格者:全日制大专及以上学历。

年龄条件:

1、未取得执业医师资格者:年龄在28周岁以下;

取得执业医师资格者:大专毕业者35周岁以下(需在二级医院连续工作二年以上),本科及以上者38周岁以下(需在二级医院工作二年以上),取得副主任医师资格者45周岁以下(需在二级医院连续工作五年以上),取得主任医师资格者50周岁以下(需在二级医院连续工作七年以上)。

六、临床药师岗位其他条件

全日制本科及以上毕业,未取得药剂师执业资格者年龄28周岁以下,取得药剂师资格者年龄35周岁以下,经过临床药师培训的优先。

七、护理岗位其他应聘条件

全日制大专以上学历,年龄30周岁以下,取得护士执业资格并完成注册,男性优先。

八、行政后勤岗位其他应聘条件

全日制大学本科及以上毕业者,获得学士及以上学位,年龄38周岁以下。

九、其他共同条件

1、政治思想、道德品质良好,无违法违纪记录;

2、身体健康;

3、热爱医疗行业,具备良好的服务意识;

4、善于沟通交流,有良好的口头和书面表达能力;

5、敬业、严谨、有责任心和团队合作精神;

6、有意在临川长期发展;

7、全日制本科及以上且获得学士及以上学位者免考试,硕士学位以上者优先。

招 聘 流 程

1、应聘人员向人事科提供简历,由人事科按照应聘岗位要求审查应聘人员资质,核对身份证、毕业证、学位证和相关专业资格证书。

2、人事科通知应聘人员参加考试,考试为专业理论知识笔试和专业技能操作考核二项。理论考试结束后按分数由高到低选取招聘人数的3倍参加操作考核;操作考核结束后按理论及操作综合打分,由高到低按招聘人员的1.5倍选出优胜者参加面试。报名人数少于招聘人数时,则不设限制。

3、分数比例:理论知识考试35分,技能操作考试35分,面试30分。满分100分,按分数高低择优录取。

4、无须考试考核者直接以70分进入面试。

5、考试及面试通过者进行健康体检合格者进入试用期,获得执业资格的临床医师、药师试用期一个月,其他试用二个月,试用结束考核合格后正式录用;

6、录用时需签订服务期协议,护理岗位不少于三年,其他岗位不少于六年,未完成服务期需承担违约责任。

报 名 办 法

1、报名时间:2022年9月2日至2022年9月9日(节假日不接待)。

2、报名时必须携带上本人身份证、毕业证、学位证,相关执业资格证及执业注册证的原件和两张二寸免冠照。与资格审查同时进行并交报名费100元。

3、报名地址:临川区上顿渡龙津路109号临川区第一人民医院门诊大楼五楼。报名人员必须按照新冠疫情防控要求做好防控,同时要查验健康码、行程码、核酸检测证明等,不符合抚州市政策要求者拒绝报名。

4、理论及操作考试考核时间另行通知。

6、联系人:邓老师:13870459933

肖老师:18279400005

岗位薪酬及相关待遇

录用以后,按规定签订聘用劳动合同及服务期协议,执行国家现行政策工资待遇以及医院规定的绩效薪酬待遇,享受法定带薪休假,其他福利与已聘用人员同等。属高素质人才者,医院向政府申请抚州市人才政策待遇。

以上未尽事宜,由医院党委及院长办公会议负责解释。

抚州市临川区第一人民医院

2022年9月1日


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