2023年度萍乡市市直医疗卫生事业单位引进高层次人才公告

　一、引进对象和条件

　　(一)引进对象

　　1.博士研究生;

　　2.硕士研究生;

　　3.副高及以上专业技术人员。

　　(二)报名基本条件

　　1.应聘者应同时具备的条件：

　　(1)具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党的领导和社会主义制度;

　　(2)遵纪守法，具有良好的政治素质和道德品行;

　　(3)具备正常履行职责的身体条件和心理素质;

　　(4)具备引才岗位要求的工作能力和专业水平;

　　(5)符合引才岗位年龄、学历学位、专业、职(执)业资格、工作经历、服务期限等要求;

　　(6)符合法律法规和引才岗位要求的其他资格条件。

　　2.其他条件：

　　(1)博士研究生年龄不超过45周岁(1977年3月31日以后出生);硕士研究生年龄不超过35周岁(1987年3月31日以后出生);副高及以上专业技术人员年龄不超过45周岁(1977年3月31日以后出生)。博士研究生和正高职称专业技术人员特别优秀的可放宽至50周岁(1972年3月31日以后出生)以下。

　　(2)限应届毕业生的引才岗位，除2023年应届毕业生可以应聘外，2021、2022届毕业生也可报名。

　　(3)应聘者须在2023年8月31日前取得相应层次的毕业证书，并通过论文答辩，获得相应博士、硕士、学士学位;国(境)外留学人员须在2023年8月31日前取得毕业证书、学位证书和国家教育部留学服务中心出具的学历学位认证书，同时提供护照及签证、出入境信息、回国行程票据等。未在规定时间内取得应聘岗位要求的学历学位的，取消应聘资格。

　　(4)硕士研究生、博士研究生须通过全国统一的高考、普通高校专升本考试或研究生入学考试，在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科研机构就读，且就读期间人事关系(个人人事档案、工资关系)和组织关系转入就读院校或科研机构。

　　(5)引才岗位要求有工作经历的，应聘者必须具备相应的工作经历。工作时间按实际参加工作计算，截止时间为2023年3月31日(含)。在校期间的兼职、实习和社会实践经历不作为工作经历。

　　3.有以下情形之一者，不纳入引进范围

　　(1)因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的;

　　(2)有违法、违纪行为正在接受审查的;尚在党纪、政纪(政务)影响期内的;

　　(3)萍乡市机关事业单位在编在岗人员;

　　(4)原为萍乡市机关事业单位在编在岗人员，未满服务期离职的;

　　(5)曾入闱我市人才引进体检环节后，自行放弃引进资格的应聘者;

　　(6)采用远程方式学习(包括新入学和继续学习的情况)所获国(境)外文凭证书的人员;

　　(7)被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

　　(8)具有法律法规、有关政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形。

　　二、引进岗位计划及条件

　　1.总共144名，其中：博士研究生12名，硕士研究生113名、副高及以上专业技术人员19名。

　　2.引才岗位详见《2023年度萍乡市市直医疗卫生事业单位引进高层次人才岗位表》(附件1)。

　　3.专业分类参照《学科专业目录汇编》(附件2)执行。目录中未列入的专业，与岗位要求的专业相近、相似的，由报名人员提供相应的学习课程等佐证资料，符合岗位需求及专业分类原则的，经引才单位报主管部门并商市人社局同意后，方可报名。

　　4.引才岗位服务年限不低于5年，与用人单位签订至少5年服务期的协议。

　　三、报名与资格审查

　　(一)报名

　　应聘者限报一个岗位，不得兼报，否则取消报名资格。报名不收取报名费。

　　1.报名时间：公告发布之日起至 2023年3月29日17:00。

　　2.报名方式：现场报名或网络报名，详见《2023年度萍乡市市直医疗卫生事业单位引进高层次人才报名考核安排表》(附件3)。